yb体育官方的文化
company culture
华城文化，已经成为企业肌体的每一寸血管中流淌着的一种精神、每一名员工发自内心的一份信仰。 生生不息的文化，是华城团队执行力的重要保障和公司持续成长的不竭动力。
华城文化，展现的是企业的价值观、以及企业在行业、社会责任和道德准则上的担当。华城人以“融合、协同、分享”的心态，踏实服务在各自岗位上。
企业精神
开放 • 包容
open • inclusive：
是虚怀若谷、兼容并包的胸怀和气度，是团结协作、共存共赢的意识和心态。 敞开心胸，宽容大度，以德，能为先，兴企、治企。
合作 • 共赢
win-win • cooperation：
只有强大的凝聚力并形成整体的战斗力，才能实现企业的目标，最终担当起行业 发展、社会进步的责任。
企业理念
以人为本
始终坚持激发和调动职工的主动性、积极性和创造性，致力于员工与核事业的共同 发展、员工与企业的共同发展。
依章治理
只有强大的凝聚力并形成整体的战斗力，才能实现企业的目标，最终担当起行业发 展、社会进步的责任。
以质兴企
“质”是企业的灵魂所在，反映一个员工对工作的认识、反映一个企业对行业的态 度，“对每个细微环节的认真敬业”的工作精神，是华城对行业的承诺。
以诚待人
“以诚待人、以信立业”，用一片真诚对待身边的人、事、物，共同创造一个和谐、 诚信的工作环境，是企业长青发展的保障。
集团优势
管理机制优势——成熟、先进的管理机制
一体化服务优势——多领域一体化服务，满足多种需求
经验优势——经验丰富的技术研发团队
合作网络优势——广泛的国际合作网络及涉外工作经验
技术服务优势——发挥技术优势、提供优质服务
